Glassdoor users rated their interview experience at Rodobens as 100% positive with a difficulty rating score of 3 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty). Candidates interviewing for General Manager and rated their interviews as the hardest, whereas interviews for General Manager and roles were rated as the easiest.
The hiring process at Rodobens takes an average of 1 day when considering 1 user submitted interviews across all job titles. To compare, the average duration of hiring at similar companies like BlackRock, Inc. is 14 days, Fabricated Software, Inc. is 2 days, and Apple Inc. is 21 days. Candidates applying for General Manager had the quickest hiring process (on average 1 day), whereas General Manager roles had the slowest hiring process (on average 1 day).
O processo de entrevista foi bastante humanizado e transparente. Inicialmente tive contato com o RH, seguido de uma entrevista presencial com o gestor da área. Posteriormente, participei de uma etapa adicional com outro gestor de forma online, considerando que a sede da empresa está localizada no interior e o modelo de trabalho adotado era home office.
Durante todo o processo, as etapas foram bem conduzidas e todas as informações foram esclarecidas de forma clara.
Interview questions [1]
Question 1
Fui convidada a detalhar minha trajetória, principais responsabilidades e como minhas experiências em compliance, governança e gestão de riscos se alinham com os desafios da posição.
I applied online. The process took 2 months. I interviewed at Rodobens (São José do Rio Preto, São Paulo) in Mar 2026
Interview
Os recrutadores perguntas sobre a participação em projetos acadêmicos na universidade, sobre como foi cada experiência, o período previsto para formação e também os objetivos pessoais e profissionais referente à vaga.
I applied online. I interviewed at Rodobens (São José do Rio Preto, São Paulo) in Oct 2025
Interview
Processo seletivo pela plataforma Gupy.
Fiz o processo seletivo há meses e até hoje não tive uma devolutiva. Simplesmente o recrutamento some e não responde mais as mensagens. Entrevista on-line em grupo, pouco transparente sobre o andamento do processo seletivo.