GCI Software Engineer interview questions

Le processus d'embauche était structuré en trois étapes principales : un appel téléphonique pour discuter des bases, un test technique où j'ai dû résoudre des problèmes de codage en temps réel, et un entretien final avec l'équipe technique et le manager. Tout au long du processus, les recruteurs étaient très réactifs et clairs dans leurs attentes, ce qui a rendu l'expérience agréable et enrichissante.