Consultant applicants have rated the interview process at BNP Paribas with 3.1 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty) and assessed their interview experience as 73% positive. To compare, the company-average is 63.3% positive. This is according to Glassdoor user ratings.
Candidates applying for Consultant roles take an average of 29 days to get hired, when considering 11 user submitted interviews for this role. To compare, the hiring process at BNP Paribas overall takes an average of 27 days.
Common stages of the interview process at BNP Paribas as a Consultant according to 11 Glassdoor interviews include:
Phone interview: 20%
One on one interview: 16%
Presentation: 12%
Background check: 12%
Other: 12%
Group panel interview: 12%
Skills test: 8%
Drug test: 4%
Personality test: 4%
Here are the most commonly searched roles for interview reports -
Good process, everything made sense and prepared for it all. They were open and honest about everything in the process. I enjoyed meeting different people, all was good about the it. nothing to complain about
I applied online. I interviewed at BNP Paribas (Pantin)
Interview
Très professionnel et cadré. Soyez à l’heure et détendu. Ils sont sérieux au début et après en fonction de vos réactions ils s’adaptent. Révisez bien et servez vous de la description du poste.
Interview questions [1]
Question 1
Décrivez une situation complexe que vous avez vécue et comment avez vous géré
I applied online. The process took 1 day. I interviewed at BNP Paribas (Paris) in Sep 2025
Interview
après envoi d'un CV, proposition d'un créneau pour un pré-entretien en visio avec une RH.
Le délais de réponse qui m'a été annoncée pour la suite du process était 72h. Cependant après cet échange et malgrés relances par mail, je n'ai plus jamais eu de nouvelle
Interview questions [1]
Question 1
decrire son parcours et ses motivations pour le poste
Entretien RH préqualification téléphonique
puis étude de cas avec un manager (classique de conseil et market sizing)
et enfin un entretien de fit final avec un directeur comme entretien final. 3 rounds en tout